1、贯彻、执行国家相关的后勤保障政策和法规，根据学院发展战略，制定学院后勤工作规划并实 施。

2、制定后勤工作运行管理制度。

3、负责后勤所属及外包单位的服务质量、服务态度等各项工作的日常管理及监督检查，并组织师生 员工开展对外包单位的监督检查，同时受理师生员工关于后勤服务方面的投诉并协调处理。

4、负责学院教学服务相关工作。

5、负责教职员工住房的租用、安排、调整等管理工作。

6、负责学院师生的医疗卫生保健等方面的管理工作。

7、负责学院环境卫生、绿化方面的具体工作。

8、负责学院能源保障及设施设备的维护、维修工作。

9、配合学生处做好学生宿舍的日常管理及服务工作。

10、负责学院对外出租的经营用房、仓储物资的管理。

11、根据学院的考核及奖惩制度，负责对所属部门工作人员的考核与奖惩。

12、负责学院有关后勤方面的文件资料的整理归档工作。

13、负责与后勤工作相关的内协外联工作。

14、负责全院的基本建设工作。

15、负责全院实物资产的管理工作，确保学院资产的完好无损、保值增值。

16、负责全院低值易耗品（除办公用品外）的采购及使用管理工作。

17、负责管理好学院食堂。

18、完成学院领导交办的其它工作。